河北省黄骅市委。据介绍,11月15日,就是在市委大楼的六层,宣布了黄骅市委的决定,62名“超年龄”干部提前离岗。新京报记者刘一丁摄
11月15日,河北黄骅市委组织部宣布:全市科级干部超过53岁,副科级干部超过52岁的全部提前离岗休养,同时提高三级工资。全市共有62名科级干部被列入这一名单,其中还包括两名“正值政法工作黄金年龄的”司法系统干部。相关被离岗的干部向新京报记者反映,他们是“被提前离岗”,需在“自愿报告”上签字,不签就是违反组织纪律。(12月1日 新京报)
现在这个社会的状态是:天天怪事有,今天特别多。刚在过去的一周里面就有事业编制的人员向法院状告自己的单位不给自己工作,自己是属于“被吃空饷”的那类人,要求单位尊重自己的人格。到了12月的第一个工作日,就有人反映了自己“被退休”的这么一件大事。其实如果换成是其他网友的话,大家应该会拍手叫好的,在这样的一个就业竞争压力如此盛大的环境下,能够早退休,何乐而不为呢?当然这也就是茶余饭后的一些闲聊罢了。但是从中也就给以看出,在公务系统里面,还存在很大的问题。
在不久之前,习总书记还到河北开展了民主生活会的调研,在会上要求领导干部们大力开展批评与自我批评的教育活动,从中也是得到了很到的反响。就是在过去三个月的时间里面,河北也就在其范围内开展了打击“吃空饷”的行为,但是在其效果还不是很明显的时候,又开展了新一轮的“吃空饷”的状况。
河北省黄骅市的这种做法,给整个社会造成了很大的负面影响。一方面,该做法将导致许多干部在编不在岗。有人质疑,在河北省治理“吃空饷”的大背景下,这是在制造新的“吃空饷”。另一方面,这也反映出在干部年轻化和合理使用各年龄段干部之间,如何平衡的问题。这些都是现在连同笔者在内的很多人的质疑点。为什么这样的恶性事件要得到媒体的曝光才会公之于众呢?难道就没有相应的纪检部门的督查吗?
笔者认为在这样的大时代的背景之下,如果还是在惯用老伎俩来谋取私利的话,那么始终是会被整个社会给淘汰的。官员干部也是如此,如果不加强对自身的修行的话,早晚也就会“乌纱不保”的。
作者:唐糖糖
稿源:齐网
编辑:梁小民
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