“过节不发东西”应成为一种常态

　　以前回家过年，和亲友、同学相聚，总要晒一晒各自单位发的福利互相调侃。今年春节记者到河南三门峡走亲访友，听到最多的是“抱怨”。某家保健品公司经理小陈也道“今年过节拜年领导不收礼”，某国有企业当领导的老陈更是坦然：纪委的人过节也暗访，公费开票谁敢啊?(2月4日 人民网)

　　过年时节，满眼充满红色的喜悦，红色的对联、红彤彤的灯笼、还有红粉的人民币，还有电视上那句满脑贯穿、无所不在的“今年过节不收礼，收礼只收脑白金”诱人广告，类似的举不胜数，这些都曾被人们视为年景的需要，但很多隐性的东西我们也无法忽略，那就是公务员们的过年福利，当然这些不一定脑白金、不一定是春联。小到米面粮油大到高档器具或者直接红粉人民币张数的叠加，让公务员对自己生活骄傲之余也让外人们一片羡慕嫉妒，也是让很多非公务人士非愤不平的地方，这也是很多徘徊在公务员门外彼时为之奋斗的希望，工作少、任务轻、压力小，且稳定加福利丰厚，试看天下工作谁能敌?当禁令连番下发，公务员的“好日子”到头了，很多公务员甚至发出了“公务员不好当欲辞职的”念头，感叹之余，我们更看到了“吹尽狂沙始到金”的催人奋进整顿，只有公务员整体纯净了，才能焕发无穷的服务意识，才能凝聚为民服务的战斗力和向上心。

　　曾几时，公务员们在和亲友、同学相聚的意气风发、挥斥方遒，他们在大家一片尊崇中大晒自己单位年终的福利如何，隔三差五的出入高档会所酒店，更是给很多欲考取公务员人注入了无穷动力，原来公务员这么优厚，逢年过节有礼金、购物卡和下面人的巴结，印证了公务员虽然表面钱少但“事多”的至理名言，事多了，还怕收不到东西吗?然而，正是这样的“能办不办，不能办乱办”的违规驱动，让公职人员的形象在群众心中一泄千里，党和政府的公信力每日愈下。新一届领导层意识到问题的严重性，从中央八项规定、狠刹“四风”养成、群众路线教育再到强调过节“不送礼不收礼”等通知，都旨在让政府部门回归到了清水衙门的本源，让公务活动回归到真正的为民、便民服务主旨上来。

　　正如三门峡市某小学老师说“今年学校连一根葱都没发!”，从中也看到执行的力度。也有商户的认可，某保健品公司经理小陈道“今年过节拜年领导明确表示不收礼”，时间久了，商户公司自然得利得益很多;还有监督的力量作用，某国有企业当领导的老陈更是坦然：纪委的人过节也暗访，公费开票谁敢啊?面对此情此景，很多公务员集体发生哀怨“公务员不好当”，甚至欲辞职以示抗议。这让我们更想带着刨根问底的勇气去追问说话人的本意?为何去当公务员?难道为了仅存的福利待遇?“官越来越难当”是当今时代改革的潮流大势，过惯了那些福利供享、百姓捧着的日子，再回过头去坐本该有的“清水衙门”，就心生失落和抱怨，如若失了公心的官员为政，那还怎么得了?

　　“文官不爱钱，武官不惜死，不患天下不太平乎。”公职人员对过节不发东西多抱怨，正因为他们“吃馋了”和“收惯了”。整风肃纪就要从身边看得见的小节做起，坚决克制这些看似不起眼的东西，坚决不能惯出依赖习惯的臭毛病，重新整出公务员们的一颗平常心，让“清水衙门”重回正轨，让百姓能够走的进摸得到，真正同百姓生活零距离。

　　作者：孙伟
　　稿源：齐网
　　编辑：梁小民